汽車公司深入基層工作聯(lián)系點開展座談會

為進一步強激發(fā)領(lǐng)導干部的責任意識，強化作風建設(shè)，推動領(lǐng)導干部深入基層，準確掌握基層黨建及安全生產(chǎn)經(jīng)營狀況，近日，公司黨委委員、紀委書記孫君茹在市場部會議室召開了座談會。通勤項目組管理人員、紀委辦公室工作人員參加會議。

座談會上，市場部通勤項目組負責人就生產(chǎn)經(jīng)營狀況和工作開展的難點問題以及下一步計劃作了匯報，孫君茹針對匯報內(nèi)容并結(jié)合本月開展的“制度提升月”活動要求和與會人員進行深入探討。

孫君茹就生產(chǎn)經(jīng)營提出要求并給予指導：一是正視問題和不足，以問題為導向，加強內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)；二是清欠往來賬款，保證公司運營現(xiàn)金流；三是加強業(yè)務(wù)拓展，做到人人都是銷售員、業(yè)務(wù)員；四是結(jié)合“雷鋒車”品牌效應(yīng)，打造特色服務(wù)，樹立創(chuàng)新創(chuàng)效機制；五是保持干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的工作熱情，用心、用力、用情干好本職工作，不辜負公司和領(lǐng)導的期望，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻自己的力量。